為進一步提升和創(chuàng)新企業(yè)的管理理念，更好發(fā)揮管理人員的領導力與影響力。近期，頤信養(yǎng)老公司組織開展了“領導力與執(zhí)行力培養(yǎng)提升”的專題培訓，公司中層及以上管理人員及業(yè)務骨干參加培訓。

本次培訓邀請了西北大學工商管理系教授、西北大學經(jīng)濟管理學院MBA（工商管理碩士）導師，陜西省秦商研究會常務理事蘇源泉教授為大家授課。培訓期間，蘇教授以新時期企業(yè)如何創(chuàng)新發(fā)展為切入點，通過大量實際案例，情景再現(xiàn)，對領導力的基礎、如何強化領導者激勵藝術、如何強化領導者的感召力等方面進行了全面的講解，多方位闡述了領導者創(chuàng)新思維的重要性。在課程最后，蘇教授結(jié)合頤信養(yǎng)老實際情況，為公司日后在創(chuàng)新發(fā)展過程中如何發(fā)揮領導力和加強執(zhí)行力提供了新思路。

本次培訓主題明確，內(nèi)容豐富充實，案例分析透徹，使參訓人員對新經(jīng)濟形勢下領導者創(chuàng)新思維的重要性有了更加深入、清晰的認識，對如何提升領導力以及加強執(zhí)行力有了新的理解，同時增強了對學習型、創(chuàng)新型企業(yè)管理模式的認可，為公司在新經(jīng)濟時期高質(zhì)量發(fā)展建設奠定了理論基礎。